El reto del 2024 abordar las deficiencias de un mercado trabajo donde las personas desempleadas de larga duración deben ser la prioridad

El año 2023 finaliza en la Comunitat Valenciana con un total de 324.521 personas desempleadas. Se registra un ligero aumento de 885 personas (0,27), en este mes con respecto al mes anterior; aunque en términos interanuales, el desempleo ha disminuido en 2023, en un total de 13.722 personas, un 4,06%.

Así desde UGT consideramos que si bien después de dos años desde la entrada en vigor de la reforma laboral se pueden apreciar más claramente los avances conseguidos en materia de calidad y estabilidad del empleo; pese a ello hay un dato preocupante. Este es el de las personas paradas de larga duración, y es que el 54% de las personas desempleadas lo son de larga duración, de estas una de cada cuatro lo son de más de 4 años y de las mismas dos de cada tres son mujeres. Además desde UGT consideramos también inadmisible el que existan personas en situación de pobreza incluso disponiendo de un empleo.

En esos términos es expresa Pilar Mora, secretaria de Formación Empleo e Igualdad de Género de UGT-PV, quien considera que “Es fundamental que se trabaje en la mejora de las condiciones laborales en todos los empleos, además de elevar los incrementos salariales para recuperar el poder adquisitivo y revisar en profundidad las políticas activas de empleo” Por todo ello de cara al 2024 Mora señala que “Desde UGT le pedimos al gobierno valenciano que para acompañar la reciente reforma del subsidio de desempleo ponga el foco en las políticas activas de empleo y en mejorar los servicios de orientación y formación de calidad que ayuden a las personas paradas de larga duración a encontrar un empleo de calidad. Todo ello frente al riesgo que tienen de caer en la exclusión social y por supuesto con perspectiva feminista, ya que como hemos visto las mujeres son las que están en peor situación respecto al empleo”.


ANÁLISIS DE LOS DATOS 

Por provincias, el paro aumenta en las tres provincias y en términos interanuales, disminuye, en Alicante en 7.884 personas, un 5,61%; en Valencia, el descenso es de 6.224 personas, un 3,83%; mientras que en Castellón, por el contrario, el desempleo aumenta en 386 personas, un 1,05%.

Por sexos, el desempleo aumenta entre los hombres en 1.458 personas, con respecto al mes anterior, y con respecto al año anterior, disminuye en 4.497 personas, un 3,38%. Entre las mujeres, el paro disminuye en este mes en 573 personas y en términos interanuales, también disminuye en 9.225 personas, un 4,49%.

Por edades, el desempleo entre los jóvenes, disminuye en 317 personas, en el mes y en 619, en términos interanuales, mientras que, aumenta en 1.202 en los mayores de 25 años, en el mes y disminuye en 13.103 con respecto al año anterior.

Por sectores, el desempleo aumenta en el mes en todos los sectores, tan solo disminuye, en el colectivo sin empleo anterior, mientras que, en términos interanuales, el desempleo disminuye en 10.230 personas, en el sector servicios, en 1.762 en el sector industrial, en 1.357 en el sector agrario y en 579 en el sector de la construcción. Tan solo se registra un incremento de 206 personas, en el colectivo sin empleo anterior.

Respecto a la afiliación, el año finaliza con una cifra récord de 2.134.226 personas afiliadas

En el año 2023, el número de personas afiliadas ha crecido en 61.198 personas, un aumento del 2,95%. Esta cifra es superior a la registrada en el 2022, que fue de 52.973 personas. En el conjunto de España, la afiliación muestra un descenso algo inferior del 2,66%. La Comunitat se sitúa entre las cuatro comunidades con un aumento superior a la media.

En el mes de diciembre, la afiliación crece en 285 personas, lo que supone una mejora con respecto al mes de diciembre del año anterior, en que se produjo un descenso en 3.676 personas.

Por provincias, disminuye la afiliación en en Alicante, en 1.980 personas y en Castellón, en 428 y aumenta en Valencia en 2.693. En el año, la afiliación aumenta en Valencia, en 38.214 personas, un 3,44;, en Alicante, en 21.464 personas, un 3,03% ; y en Castellón, en 1.521 personas, un 0,60%.

Respecto a la cobertura por desempleo la cantidad de personas beneficiarias (a mes de noviembre) se sitúa en 195.198, con una tasa de cobertura del 60,31%, lo que supone un aumento respecto al mes anterior que fue del 58,29% y con respecto a noviembre del año pasado que fue del 55,43%.

La evolución de la contratación:

El año cierra con un total de 93.591 contratos de los que en torno al 43% son indefinidos (40.313) y el 57% temporales (53.278). La evolución mensual registra una contracción en el registro de contratos, tanto en temporales como indefinidos. Actualmente se han registrado 21.854 contratos indefinidos menos que el mes pasado y 8.444 contratos temporales menos.

Respecto a la evolución interanual, se han registrado 6.960 contratos indefinidos menos que el mes de diciembre del 2022 y 4.365 contratos temporales menos.
En cuanto a la comparación con diciembre del año 2022; en general diciembre suele ser un mes que registra contracción en la contratación. En diciembre del 2023 se ha registrado una contracción en la contratación del 24,46% y en diciembre del año 2022 fue del 23,58%, muy similar.  Similar con la evolución de la contratación indefinida, que ha registrado una contracción mensual respecto a noviembre del 2023 del 35,15% y en el año 2022 fue del 34,33%.

En diciembre del 2022 la contratación indefinida representó el 50% del total de contratos registrados en ese mes, superior al registrado en este año, que como hemos dicho antes ha sido del 43%.

En cuanto a los datos desagregados por sexo, las mujeres ocupan el 48% del total de contratos registrados en el mes de diciembre. En cambio, las cifras caen cuando se trata de contratación indefinida, en este caso la cifra se reduce al 42% y sube en la contratación temporal, que ocupan el 53%.
Las personas jóvenes, el 40% de los contratos registrados con estos han sido indefinidos y el 60% temporales.