Temes Salut Laboral UGT denuncia la falta de cultura preventiva en materia de riesgos laborales en Comunitat ValencianaUGT denuncia la falta de cultura preventiva en materia de riesgos laborales en Comunitat Valenciana
31 de enero de 2008
El sindicato considera necesario apostar por sumar esfuerzos y combinar la calidad de las condiciones del trabajo y la productividad
La UGT denuncia la falta de cultura preventiva en materia de riesgos laborales en la Comunitat Valenciana y aboga por un desarrollo de las acciones que mitiguen la siniestralidad laboral. Durante la celebración de la mesa redonda “El delegado de prevención, un factor estratégico”, enmarcada dentro del III Congreso de Salud Laboral de UGT, que se celebra hoy y mañana en Castellón, se ha puesto en evidencia “que la Comunitat está muy atrasada en representación en salud y seguridad laboral en las empresas”.
Los representantes de UGT consideran que “el modelo de la Comunitat es obsoleto, donde prima la legislación, frente al de países como Italia o Suecia, u otras comunidades españolas como Asturias en que se apuesta por fórmulas participadas”.
Una de las conclusiones de la mesa redonda en la que han participado Fernando Segura, de UGT-Asturias, Gianni Pedrazzini, de la CISL Emilia Romagna, de Italia y Kaj Frick, profesor del Instituto Sueco de Vida Laboral de Estocolmo, es “la necesidad de apostar por sumar esfuerzos, es decir, por combinar la calidad de las condiciones del trabajo para el empleado y la productividad”, para lograr unos mejores resultados en salud laboral.
En este sentido, según UGT, el sector empresarial de la Comunitat Valenciana es muy conservador y tiene miedo al cambio. Frente a ello, desde el sindicato se considera necesario “abrirse al diálogo social donde exista una fluida relación entre el delegado sindical y el delegado de prevención territorial”.
